Perché la miliardaria Jenny pensa che le ragazze dovrebbero imparare a giocare a poker

Jenny Just è una vera miliardaria che si è fatta da sola. Non dice quanti miliardi, ma definisce “prudente” la stima di un e mezzo di essi per il 2022. Non hai sentito parlare di lei, perché fino ad ora non ha avuto motivo di uscire in pubblico; con quattro figli e quattro aziende, le piace dire, ha avuto molto di cui tenersi occupata. Inoltre, le persone ricche spesso si sentono più sicure con un profilo basso. Ma durante la pandemia, quando la sua già notevole ricchezza è esplosa insieme al numero di aziende che utilizzano una piattaforma tecnologica finanziaria creata da lei e suo marito, ha trovato una causa abbastanza vicina al suo cuore da farla salire alla ribalta. Stranamente, è poker. Nello specifico si sta insegnando a 1 milione di donne e ragazze come giocare a Texas Hold'em.

Nella lista delle sfide che la maggior parte delle persone riconosce che le donne devono affrontare nel secondo quintile del 21° secolo - dall'essere escluse dai consigli di amministrazione aziendali alle fistole non trattate - l'incapacità di giocare a Texas Hold'em non occupa un posto molto alto, ma è tutto. nel. Dal 2020, ha avviato un'azienda, Poker Power, assunto uno staff, intrecciato una rete di istruttrici, creato un'app, finanziato una serie di eventi di alto profilo e introdotto circa 32.000 donne e ragazze al poker in 40 paesi del mondo. paesi da Monaco al Kenya. "Non sto dicendo che [il poker] sia tutto," dice. “Ma se le donne non otterranno posizioni di potere, tutte queste altre cose continueranno ad accadere. E se non capisci il denaro e il modo in cui tu, come individuo, ti leghi ad esso, non siederai su quella poltrona di potere”.

Just, 55 anni, crede che non sia un caso che la ripartizione di genere tra i giocatori di poker competitivi e i trader di opzioni sia piuttosto simile: meno del 10% di donne. Ha iniziato la sua carriera come trader di opzioni e ha avuto una visione da vicino di come le donne si comportano in situazioni di alta pressione mentre cercava di assumerle nella sua società di investimento, Peak6. Ha notato due principali carenze: sono estremamente avversi al rischio e sono poveri nell'allocazione del capitale. Cioè, non hanno la fiducia necessaria per decidere quando e quanto investire quando non hanno tutte le informazioni a portata di mano. “Lo vedo quando provo a portarli per lo scambio. Lo vedo quando li ascolto mentre cercano di raccogliere fondi per gli investimenti”, afferma Just. "La più grande debolezza per le donne riguarda i soldi."

Alcune ricerche confermano la sovrapposizione tra le abilità nel poker e le abilità cognitive comuni tra le persone che sono investitori di successo. C'è una formazione stellare di titani del trading che giocano a poker seriamente, dall'investitore miliardario Chamath Palihapitiya, il cui podcast è spesso dedicato al poker, a David Einhorn di Greenlight Capital, che ha vinto più di 5 milioni di dollari ai tornei di poker. E non si tratta solo di uomini d'affari; Il presidente Nixon finanziò la sua prima campagna politica con le sue vincite al poker. È così che il presidente Eisenhower ha pagato la sua prima uniforme. "Per le persone brave nel gioco, il poker non è gioco d'azzardo", afferma Annie Duke, che, dopo aver vinto più di 4 milioni di dollari nel poker professionistico, ora scrive libri sulla gestione delle decisioni e lavora come consulente per società finanziarie. "Esiste un'interazione tra il modo in cui scegli di giocare la mano e quale sarebbe il ritorno sull'investimento."

Nella mente di Just, il poker rispecchia il mercato delle opzioni, dove hai quantità imperfette di informazioni, ma investi su risultati probabili, per poi cambiare la tua strategia man mano che arrivano più informazioni. Il trading di opzioni, ammette, non è un biglietto automatico per il potere. , ma è un'abilità utile e lei ha lavorato duramente per presentarla a più donne. “Dico alle donne: 'Non è necessario che facciate il commerciante per il resto della vostra vita. Ma se riesci a comprendere le opzioni, puoi sederti a qualsiasi tavolo in qualsiasi settore, in qualsiasi posizione, e capire cosa sta succedendo con i soldi. Ed è lì che stanno tutte le decisioni”.

Just ha familiarità, come tutte le donne dirigenti, con il problema statistico per cui più donne che uomini ottengono una laurea, un master e un dottorato rispetto agli uomini e quasi la metà degli MBA, ma i dirigenti sono ancora dominati dagli uomini. Lo attribuisce, soprattutto, a un divario di fiducia. "Il mio obiettivo è far sì che le ragazze imparino prima del primo gradino della scala, dove il ragazzo si sente già a suo agio nell'assumersi il rischio per il lavoro successivo", afferma. Il modo per creare fiducia, secondo lei, è giocare a correre dei rischi. “Il mondo cambierà e si evolverà. Semplicemente non voglio che le donne siano sul sedile posteriore”, dice. "Dovranno correre dei rischi con le cose."